Glossar
Relevante HR-Begriffe von Persis erklärt
- B
Bewerberportal
Inhalt Was ist das Bewerberportal? Was ist bei einem Bewerberportal wichtig? Was ist das Bewerberportal? Das Bewerbeportal umfasst mit den veröffentlichten Stellenanzeigen, den Stellendetailseiten und dem Bewerberformular in der Regel drei Seiten je
Bewerbervergleich
Der Bewerbervergleich ermöglicht es, mehrere Bewerber und deren Qualifikationen und Fähigkeiten direkt miteinander zu vergleichen. Mit dieser Funktionalität können Führungskräfte und Sachbearbeiter den am besten geeigneten Kandidaten für eine offene Stelle auswählen. In der
Bewerberdatenanonymisierung
Was ist eine Bewerberdatenanonymisierung? Die Bewerberdatenanonymisierung ist ein Prozess, bei dem personenbezogene Informationen aus den Bewerbungsunterlagen eines Bewerbers anonymisiert werden, um keinen Rückschluss auf die Identität des Bewerbers zu erhalten. Der Zweck der Anonymisierung
- C
Candidate Experience
Candidate Experience bezieht sich auf die Erfahrung und das Empfinden, die Bewerber während des gesamten Bewerbungsprozesses mit einem Unternehmen in Verbindung bringen. Eine positive Candidate Experience kann dazu beitragen, das Ansehen eines Unternehmens zu
CV Parsing
Inhalt Was ist CV Parsing? Wie funktioniert CV Parsing? Vorteile von CV Parsing Praxistipp Was ist CV Parsing? CV Parsing (CV = Curriculum vitae bzw. Lebenslauf, Parsing = Syntaxanalyse), ist eine automatisierte Verarbeitung
- D
DSGVO – Datenschutzgrundverordnung
Inhalt Was ist die DSGVO? Welche Grundprinzipien beinhaltet die DSGVO? Wie sieht eine DSGVO Umsetzung in einer Personalsoftware aus? Was ist die DSGVO? Die Datenschutzgrundverordnung, kurz DSGVO, betrifft jegliche Verarbeitung und Nutzung personenbezogener
- E
Employee Self Service (ESS)
Ein Employee Self Service (ESS) bezeichnet ein Mitarbeiterportal, das es Mitarbeitenden ermöglicht, ihre eigenen Daten und Informationen im Zusammenhang mit ihrer Beschäftigung in einem Unternehmen einzusehen und einen Antrag auf Veränderung der Kontaktinformationen zu
- M
Multiposting
Inhalt Was ist Multiposting? Warum wird Multiposting genutzt? Was ist Multiposting? Multiposting ist ein Dienst im digitalen Bewerbermanagement, damit Ausschreibungen mit einem Klick auf unterschiedlichen Plattformen verteilt und veröffentlicht werden können. Hier ein
- O
Offboarding
Inhalt Warum ist Offboarding wichtig? Was sind wichtige Offboarding Schritte? Wie sieht das Offboarding in der Persis Software aus? Warum ist Offboarding wichtig? Offboarding bezieht sich auf den Prozess, bei dem ein Mitarbeitender ein
One-Click-Bewerbung
Inhalt Was ist die One-Click-Bewerbung? Vorteile auf einen Blick Nachteile auf einen Blick Wann bietet die One-Click-Bewerbung einen Mehrwert für mich? Was ist die One-Click-Bewerbung? Fachkräftemangel und der Trend zum mobilen Endgerät beschleunigen